全媒体记者张冰 通讯员朱贺报道  金融安全是经济平稳健康发展的根基，案件防控则是银行固本培元、守住底线的“压舱石”。今年以来，工行开封分行深入贯彻落实总行、省行党委关于全面从严治党、全面从严治行的战略部署，紧扣“严”的主基调，以压责任、盯重点、强网格、育文化四项举措系统推进案件风险排查走深走实。

强责任，筑牢案防“防线”。工行开封分行坚持“一岗双责”，构建全链条闭环式案防责任体系，做实“会前研判、会中剖析、会后销号”各环节。同时，打破“信任代替监督”的惯性思维，创新建立自查自纠正向激励机制，考核导向清晰鲜明。奖惩并举、双向倒逼，有效激励全员从“被动防守”向“主动排雷”转变，确保案防责任穿透至每一个岗位、每一道环节。

盯重点，扎紧风险“篱笆”。信贷、财务等领域是案防攻坚的主战场。工行开封分行聚焦违规放贷、资金挪用等高风险行为，强化对审批和操作环节的靶向监测，对员工异常行为保持高压排查态势。同时，该分行严格落实岗位轮换制度，杜绝“走过场”的形式主义，确保每一条风险线索都能“快查快处、露头就打”。

强网格，织密智慧“网眼”。工行开封分行对标监管要求，以网格化管理压实全员案防责任，融合专项排查与非现场监测，推动风险识别由“被动发现”向“主动捕捉”转变。依托“融安e核”智能风控体系等科技平台，该分行构建“日常观察+数据预警+家访谈心”三位一体感知体系，实现“横向到边、纵向到底”的立体监控。科技赋能提升精度，组织关怀传递温度，在刚性约束中实现风险的“软着陆”，让案防既有力度、又有韧性。

育文化，守牢思想“底线”。工行开封分行坚持警示教育与合规养成同向发力，以典型案件为镜鉴，用“身边事”警醒“身边人”，让震慑直达心灵；将合规绩效与评优晋升直接挂钩，以“零容忍”态度执纪问责，让制度长牙、纪律带电。同时，注重正向引导与反面警示相结合，推动合规理念内化于心、外化于行，持续厚植“不敢违规、不能违规、不想违规”的深厚土壤，真正实现从外部约束向内心自觉的深层次转变。

从压实责任到文化浸润，从人防到技防，工行开封分行正以系统思维将“严”字内嵌于治理肌理，推动案防工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。据了解，该分行将持续深化内控案防长效机制，在精准识别、管控、问责上发力，通过数据驱动风险研判，强化合规文化宣导，为服务地方经济高质量发展、实现自身行稳致远筑牢风险防控的坚实屏障。